| 渭南市行政系统2013年考试录用公务员和参照公务员法管理单位人员职位表 | |||||||||||||
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职位表说明：1.“其他条件”栏中注明“男性”的只限于男性报考，注明“女性”的只限于女性报考，未注明的不限制性别；注明“应届毕业生”的只限于应届毕业生报 考，注明“非应届毕业生”的只限于非应届毕业生报考，未注明的不作限制； |
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| 2.“学位”、“政治面貌”、“基层工作最低年限”栏中未注明的，是指该职位对此项不作要求； | |||||||||||||
| 3.“用人单位”栏中出现“参照管理”的，是指该单位为参照公务员法管理的事业单位。 | |||||||||||||
| 部门名称 | 用人单位 | 职位名称 | 职位描述 | 职位代码 | 录用计划 | 专业 | 学历 | 学位 | 政治面貌 | 基层工作最低年限 | 其他条件 | 是否限定“服务基层项目”人员报考 | 备注 |
| 渭南市政府办 | 金融管理办公室 | 金融管理科员 | 金融管理 | 3051099 | 2 | 区域经济学、国民经济学、财务管理、金融学 | 研究生 | 硕士 | 2年 | ||||
| 渭南市教育局 | 渭南市教育局 | 教育综合科员 | 公文写作及教育行政管理 | 3051100 | 2 | 教育类、中国语言文学类、数学类、外国语言文学类、计算机类、物理学类、环境化工类、生物类 | 研究生 | 硕士 | 2年 | 具有教师资格证 | |||
| 渭南市城乡规划管理局 | 渭南市城乡规划管理局 | 城乡规划管理科员 | 城乡规划编制及管理 | 3051101 | 2 | 城市规划、城市规划与设计 | 本科及以上 | 学士及以上 | 2年 | 本科生：具有中级以上职称或注册规划师资格；研究生：城市规划与设计专业，且本科所学专业是城市规划专业 | |||
| 渭南市卫生局 | 渭南市卫生监督所(参照管理) | 卫生监督科员 | 医疗卫生监督 | 3051102 | 2 | 预防医学 | 本科及以上 | 学士及以上 | |||||
| 渭南市卫生局 | 渭南市卫生监督所(参照管理) | 信息统计科员 | 卫生信息统计 | 3051103 | 1 | 医学信息学 | 本科及以上 | 学士及以上 | |||||
| 渭南市卫生局 | 渭南市卫生监督所(参照管理) | 法制宣传科员 | 法制宣传 | 3051104 | 1 | 法学、法律 | 本科及以上 | 学士及以上 | |||||
| 渭南市统计局 | 渭南市统计局 | 统计科员 | 统计事务 | 3051105 | 1 | 统计学、应用统计学、经济统计学 | 本科及以上 | 学士及以上 | 2年 | 男性 | |||
| 渭南市统计局 | 渭南市统计局农村抽样调查队(参照管理) | 抽样调查科员 |
农村基层 统计调查 |
3051106 | 1 | 统计学、应用统计学、经济统计学 | 本科及以上 | 学士及以上 | 男性 | ||||
| 渭南市林业局 | 市退耕还林（草）办公室(参照管理) | 林业管理科员 | 林业管理 | 3051107 | 1 | 林学 | 本科及以上 | 学士及以上 | |||||
| 渭南市林业局 | 市绿化委员会办公室(参照管理) | 林业管理科员 | 林业管理 | 3051108 | 1 | 森林资源保护与游憩 | 本科及以上 | 学士及以上 | |||||
| 渭南市水务局 | 渭南市河务管理处(参照管理) | 财务管理科员 | 财务管理 | 3051109 | 1 | 会计学、财务管理 | 研究生 | 硕士 |
具有会计从 业资格证 |
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| 渭南市水务局 | 渭南市水利管理站(参照管理) | 工程管理科员 | 水利工程工地管理 | 3051110 | 1 | 水务工程、水利水电工程、水文与水资源工程 | 本科及以上 | 学士及以上 | 男性 | ||||
| 临渭区 | 临渭区人力资源和社会保障局 | 人力资源管理科员 | 人力资源管理 | 3051111 | 1 | 人力资源管理 | 本科及以上 | 学士及以上 | 28周岁以下,男性 | ||||
| 临渭区 | 临渭区司法局 | 基层司法所法律工作科员 | 乡镇法律宣传及司法调解 | 3051112 | 1 | 法律、法学 | 本科及以上 | 学士及以上 | 28周岁以下，应届毕业生 | ||||
| 临渭区 | 临渭区司法局 | 基层司法所法律工作科员 | 乡镇法律宣传及司法调解 | 3051113 | 1 | 法律、法学 | 本科及以上 | 学士及以上 | 28周岁以下,非应届毕业生 | ||||
| 临渭区 | 临渭区司法局 | 基层司法综合管理科员 | 综合管理 | 3051114 | 1 | 不限 | 大专及以上 | 在临渭区服务的基层项目人员、具有临渭区生源或户籍的基层项目人员 | 是 | ||||
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