（三）总成绩

　　面试结束后，按笔试成绩占60%，面试成绩占40%的比例采用百分制计算报考人员总成绩。

　　四、体检和考察

　　根据考生的总成绩，按职位拟聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选（成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分排序）。

　　体检工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局组织实施，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。

　　对体检合格人员按有关规定组织考察。考察（政审）工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局会同各主管部门共同组织实施。

　　因体检、考察（政审）不合格出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　五、公示

　　从考试成绩、体检、考察都合格的人员中确定拟聘用人员，在邳州党建网、邳州人事人才网、邳州人力资源和社会保障网对拟聘用人员进行公示。公示期间接受社会和考生监督，期限为7天。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续；对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

　　六、聘用审批

　　对符合聘用条件的考生办理相关聘用手续。聘用人员试用期一年，试用期考核不合格的，解除聘用合同。被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由考生本人在规定的期限内自行负责处理。拟聘用人员在聘用审批前主动放弃聘用资格的，可从该职位考试人员中，从高分到低分一次性递补。聘用审批后放弃聘用资格的，不再递补。

　　七、纪律

　　招聘工作由市纪检监察机关全程参与监督，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行政策规定，坚决按照本简章程序办理，把好招聘“进口”关。对考试作弊或弄虚作假的考生，取消其考聘资格；对工作人员徇私舞弊的，要依法依纪严肃处理。加强考务管理，严肃考风考纪，接受社会和群众监督。招聘相关信息将及时在邳州党建网、邳州人事人才网、邳州人力资源和社会保障网公布，请报名人员注意上网浏览查询。

　　本简章由中共邳州市委组织部、市人力资源和社会保障局负责解释。

　　咨询电话：0516-86288776（市委组织部综干科）

　　0516-86288837（市人保局事业科）

　　监督电话：0516-86288729（市监察局）

　　附件： 【点击下载】

　　1.邳州市2011年公开招聘事业单位专业技术人员职位表.xls

　　2.邳州市2011年公开招聘事业单位专业技术人员报名表.xls

　　3.江苏省公务员招录考试专业参考目录（2011）.doc

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