2010年广州市少年宫事业单位招聘公告(2)
时间:2012-07-13 整理:分数线
公示期间,对拟聘人员有异议的,将在7个工作日内进行复查。
受聘人员如属其他单位的工作人员应书面征得原单位同意,或依法终止及解除与原单位的聘用(劳动)合同。
新录用的工作人员试用期一年,试用期包括在聘用合同期限内。经试用合格者,按管理权限办理任职手续;经考核被证明不符合其岗位要求又不同意市少年宫调整其他工作岗位的,取消录用资格。
四、有关事项
(一)报考人员应认真对照招录对象和报名条件报考,所持证件应真实、有效。
(二)凡在规定时间内未参加笔试、面试、体检的,视为自动放弃。
(三)笔试、面试成绩、公示和录用结果可通过中国广州人事网、广州市少年宫网查询。
五、相关纪律
(一)在公开招聘人员的工作中,如出现工作人员中有与应聘人员是亲属关系的,按有关规定,实行回避制度;
(二)实行保密制度(试题的编制、封存、保管、拆封等,均指定专人负责),严格按照密件要求做好保密工作;
(三)试卷的评审做到公平、公正;
(四)招聘条件、程序、结果做到公开透明;
(五)对违反纪律的工作人员,视情节轻重调离所聘的工作岗位或给予行政处分;应聘人员,如发现弄虚作假,取消其考试资格或聘用资格。
联系电话:81362407
附件:广州市少年宫招录专业教师岗位一览表
广州市少年宫
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